ANALISTA DE COMPRAS JR. (Materiais)/ Jr Procurement Analyst
Descrição da vaga
Buscamos profissional para posição de Comprador Jr. para atuar em nosso escritório localizado na Praia do Flamengo – RJ.
Responsabilidades e atribuições
- Assegurar a identificação e a resolução sustentável de lacunas e ineficiências nos pedidos de aquisição de materiais, por meio de uma estreita interação com os clientes internos de Procurement.
- Implementar o desenvolvimento sistemático de novos fornecedores, por meio da execução de políticas e rotinas adequadas de aprovisionamento para cada categoria de materiais.
- Aumentar a cobertura dos acordos-quadro sobre as despesas anuais da MdB, realizando análises críticas contínuas dos pedidos de aprovisionamento, com o objetivo de agrupar volumes e desenvolver alternativas mais eficientes para a aquisição de materiais.
- Criar estratégias assertivas para o mapeamento e a avaliação do mercado fornecedor, visando selecionar adequadamente os fornecedores para cada demanda das categorias de materiais sob sua responsabilidade.
- Realizar análises com uma visão ampla do mercado, estabelecendo critérios de avaliação para selecionar e qualificar fornecedores de materiais de forma adequada e eficiente.
- Desenvolver modelos de aquisição eficientes para cada categoria de materiais sob sua responsabilidade, considerando as contribuições dos requisitantes e das partes interessadas internas, com o objetivo de minimizar riscos, otimizar a eficiência operacional e reduzir custos.
- Nos processos de RFx, apoiar o alinhamento com os requisitantes e as partes interessadas quanto às especificações técnicas e aos dados necessários para garantir a assertividade das propostas e ofertas solicitadas ao mercado fornecedor.
- Solicitar, analisar e considerar todos os dados relevantes para a aquisição de materiais, tais como prazos de entrega, orçamentos, condições de medição e pagamento, indicadores de desempenho, responsabilidades das partes envolvidas, requisitos legais e regulamentares, necessidades de pré-qualificação e demais requisitos aplicáveis ao processo de compra.
- Criar estratégias consistentes e assertivas para abordar o mercado fornecedor, sempre em alinhamento com os requisitantes e as partes interessadas internas, com o objetivo de aumentar a efetividade dos processos de cotação e concorrência.
- Equalizar adequadamente as ofertas e propostas recebidas, interagindo com os requisitantes e as partes interessadas internas para a simulação e validação de cenários.
- Apoiar a criação de estratégias assertivas para a negociação e aquisição de materiais.
- Formalizar a aquisição de materiais por meio da criação de pedidos de compra e da coordenação dos respectivos processos de aprovação.
- Realizar negociações comerciais para a aquisição de materiais, com o objetivo de promover ganhos de eficiência operacional e redução de custos para a MdB.
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior completo;
- Inglês avançado;
- Experiência em atividades de aquisição em grande escala;
- Conhecimento em SAP e Ariba.
Informações adicionais
Fazer parte da MODEC é ser PROTAGONISTA de uma carreira repleta de DESAFIOS e estar em contato com os mais modernos sistemas de produção em águas profundas, sabendo que sua carreira começa no BRASIL mas seu talento pode te levar para o MUNDO.
- Se você quer estar entre os melhores do mercado, esta é sua oportunidade!!
- Como uma empresa MULTICULTURAL e que respeita a DIVERSIDADE, encorajamos a candidatura de PCD´s em nossos processos.
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Being part of MODEC means being the PROTAGONIST of a CHALLENGING career and being in touch with the latest deep-water production systems, knowing that your career begins in BRAZIL, but your talent can take you anywhere in the WORLD.
- If you want to be one of the greatest in the market, this is your opportunity!!
- As a MULTICULTURAL company that respects DIVERSITY, we encourage PWD application in our process.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste de Inglês
- Etapa 3: Mapeamento de Perfil
- Etapa 4: Mapeamento de Perfil
- Etapa 5: Entrevista RH / HR Interview
- Etapa 6: Entrevista Técnica/Gestor
- Etapa 7: Proposta / ASO / Formalização de oferta/ Handover para BP
- Etapa 8: Contratação
Sobre a empresa - About us
Na MODEC, o nosso maior ativo são as pessoas. Com mais de 55 anos de história e duas décadas de atuação no Brasil, somos uma empresa global em constante crescimento, presente em cinco continentes e referência na construção, afretamento e operação de plataformas offshore.
No Brasil, operamos 14 unidades de produção e temos duas em construção, reunindo mais de 3,3 mil profissionais que constroem, todos os dias, um futuro mais seguro, sustentável e inovador.
Aqui, valorizamos a diversidade, a inclusão e o desenvolvimento contínuo. Nosso ambiente é colaborativo e multicultural, guiado por um propósito: unir pessoas e tecnologias para transformar energia em oportunidades.
#BeMODEC | Um oceano de oportunidades.
Nossos benefícios
A MODEC valoriza cada pessoa, estando consciente de seu papel e importância dentro e fora do ambiente de trabalho. Esse cuidado é refletido nos benefícios que a empresa oferece às equipes, bem como aos seus familiares, parte fundamental do dia a dos nossos profissionais. Conheça abaixo os benefícios oferecidos:
-Vales alimentação e refeição;
-Seguro de Vida;
-Previdência privada;
-Participação dos lucros;
-Plano de saúde e odontológico extensivo a dependentes;
-Auxílio creche/babá para todos os empregados que tenham filhos, conforme politica da empresa;
-Auxílio Academia, extensivo a dependentes;
-Entrega de carrinho de bebê, conforme política da empresa;
-Programa de Saúde Mental;
-Acompanhamento da saúde dos empregados em casos de doenças crônicas;
-Sala de amamentação para as empregadas lactantes, em nossos escritórios.
Career without borders
At MODEC, our greatest asset is our people. With more than 55 years of history and two decades operating in Brazil, we are a global company in constant growth, present on five continents and a reference in the construction, chartering, and operation of offshore platforms.
In Brazil, we operate 14 production units and have two under construction, bringing together more than 3,300 professionals who build, every day, a safer, more sustainable, and more innovative future.
Here, we value diversity, inclusion, and continuous development. Our environment is collaborative and multicultural, guided by a purpose: to unite people and technologies to transform energy into opportunities.
#BeMODEC | An ocean of opportunities.