CONSULTOR JURÍDICO JR / Legal Consultant
Descrição da vaga
Responsável por prestar assistência jurídica e apoio a todas as áreas do MODEC do Brasil, a pedido, bem como tomar a iniciativa de aconselhar proativamente a gestão acerca de questões jurídicas relevantes para a empresa, sob supervisão.
Responsabilidades e atribuições
- Aconselhar, de forma precisa e oportuna, os departamentos da MODEC do Brasil (especialmente RH e HSSE) sobre direitos e obrigações legais, reagindo prontamente à procura e oferecendo assistência voluntária centrada na resolução de problemas.
- Proteger os interesses da MODEC do Brasil, através da revisão de documentação interna e externa no âmbito trabalhista relevantes para assegurar o cumprimento das leis e regulamentos e a prevenção e detecção eficazes de eventuais violações.
- Apoiar o time no que diz respeito ao trabalho realizado pelos consultores externos e consolidar informações atualizadas sobre processos judiciais e procedimentos administrativos, interagindo com os consultores externos.
- Apoiar nas necessidades relacionadas à representação legal e na defesa da MODEC do Brasil em processos judiciais e no compartilhamento de quaisquer informações necessárias com os advogados externos.
- Conduzir o trabalho com integridade e responsabilidade.
Requisitos e qualificações
Requisitos:
- Inscrição na Ordem dos Advogados do Brasil (OAB);
- Experiência prévia na área trabalhista, em escritório de advocacia ou empresa, e familiaridade com a prática judicial trabalhista, além de interface com consultores externos e suporte relativo a procedimentos administrativos na área laboral, incluindo os iniciados pelo Ministério Público do Trabalho e Secretarias Regionais do Trabalho.
- Conhecimento sobre Direito e Processo do Trabalho, Processo Judicial Eletrônico (PJe) e rotinas de contencioso;
- Inglês avançado;
- Proficiência no pacote Office (principalmente Word, Excel e Power Point).
Informações adicionais
Fazer parte da MODEC é ser PROTAGONISTA de uma carreira repleta de DESAFIOS e estar em contato com os mais modernos sistemas de produção em águas profundas, sabendo que sua carreira começa no BRASIL mas seu talento pode te levar para o MUNDO.
- Se você quer estar entre os melhores do mercado, esta é sua oportunidade!!
- Como uma empresa MULTICULTURAL e que respeita a DIVERSIDADE, encorajamos a candidatura de PCD´s em nossos processos.
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Being part of MODEC means being the PROTAGONIST of a CHALLENGING career and being in touch with the latest deep-water production systems, knowing that your career begins in BRAZIL, but your talent can take you anywhere in the WORLD.
- If you want to be one of the greatest in the market, this is your opportunity!!
- As a MULTICULTURAL company that respects DIVERSITY, we encourage PWD application in our process.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste de Inglês
- Etapa 3: Mapeamento de Perfil
- Etapa 4: Mapeamento de Perfil
- Etapa 5: Entrevista RH
- Etapa 6: Entrevista Gestor
- Etapa 7: Proposta / ASO / Formalização de oferta/ Handover para BP
- Etapa 8: Contratação
Sobre a empresa - About us
Na MODEC, o nosso maior ativo são as pessoas. Com mais de 55 anos de história e duas décadas de atuação no Brasil, somos uma empresa global em constante crescimento, presente em cinco continentes e referência na construção, afretamento e operação de plataformas offshore.
No Brasil, operamos 14 unidades de produção e temos duas em construção, reunindo mais de 3,3 mil profissionais que constroem, todos os dias, um futuro mais seguro, sustentável e inovador.
Aqui, valorizamos a diversidade, a inclusão e o desenvolvimento contínuo. Nosso ambiente é colaborativo e multicultural, guiado por um propósito: unir pessoas e tecnologias para transformar energia em oportunidades.
#BeMODEC | Um oceano de oportunidades.
Nossos benefícios
A MODEC valoriza cada pessoa, estando consciente de seu papel e importância dentro e fora do ambiente de trabalho. Esse cuidado é refletido nos benefícios que a empresa oferece às equipes, bem como aos seus familiares, parte fundamental do dia a dos nossos profissionais. Conheça abaixo os benefícios oferecidos:
-Vales alimentação e refeição;
-Seguro de Vida;
-Previdência privada;
-Participação dos lucros;
-Plano de saúde e odontológico extensivo a dependentes;
-Auxílio creche/babá para todos os empregados que tenham filhos, conforme politica da empresa;
-Auxílio Academia, extensivo a dependentes;
-Entrega de carrinho de bebê, conforme política da empresa;
-Programa de Saúde Mental;
-Acompanhamento da saúde dos empregados em casos de doenças crônicas;
-Sala de amamentação para as empregadas lactantes, em nossos escritórios.
Career without borders
At MODEC, our greatest asset is our people. With more than 55 years of history and two decades operating in Brazil, we are a global company in constant growth, present on five continents and a reference in the construction, chartering, and operation of offshore platforms.
In Brazil, we operate 14 production units and have two under construction, bringing together more than 3,300 professionals who build, every day, a safer, more sustainable, and more innovative future.
Here, we value diversity, inclusion, and continuous development. Our environment is collaborative and multicultural, guided by a purpose: to unite people and technologies to transform energy into opportunities.
#BeMODEC | An ocean of opportunities.